Навигиране в еволюцията на кариерата с Jovianly

Jovianly е термин, използван за описване на процеса на преход от една кариера или област към друга, често по значим или драматичен начин. Терминът произлиза от името на планетата Юпитер, която е известна с големия си размер и бърз растеж.

Концепцията за Jovianly е въведена за първи път от предприемача и автор Дори Клиона в нейната книга „Jovianly: Навигиране през 4-те етапа на еволюцията на кариерата. " В книгата Клиона очертава четиристепенен модел за еволюция на кариерата, за който тя твърди, че се ръководи от същите принципи, които управляват растежа на небесни тела като Юпитер.

Според Клиона четирите етапа на Йовианли са:

1. Формиране: Това е етапът, в който тепърва започвате кариерата си и все още развивате своите умения и идентичност.
2. Разширяване: Това е етапът, в който започвате да набирате скорост и признание във вашата област и кариерата ви започва да тръгва нагоре.
3. Преход: Това е етапът, в който правите значителна промяна в кариерата си, като например смяна на индустрии или роли.
4. Зрялост: Това е етапът, в който сте достигнали високо ниво на успех и стабилност в кариерата си и можете да разсъждавате върху постиженията си и да споделяте мъдростта си с другите.

Клиона твърди, че разбирането на тези етапи и как те се свързват един с друг може помагат на хората да се ориентират в собствената си кариерна еволюция и да вземат съзнателни решения относно своето професионално развитие.