Διευθυντές Αμοιβών και Παροχών: Ανάπτυξη και Εφαρμογή Ανταγωνιστικών Προγραμμάτων Αμοιβών και Παροχών Εργαζομένων

Οι διαχειριστές αμοιβών και παροχών είναι υπεύθυνοι για την ανάπτυξη, την εφαρμογή και τη διαχείριση των προγραμμάτων αποδοχών και παροχών μιας εταιρείας. Αυτά τα προγράμματα περιλαμβάνουν μισθούς, μπόνους, προμήθειες, κατανομή κερδών, συνταξιοδοτικά προγράμματα, ασφάλιση υγείας, ασφάλιση ζωής και άλλες μορφές αποδοχών και παροχών εργαζομένων. Ο στόχος αυτών των προγραμμάτων είναι να προσελκύσουν, να διατηρήσουν και να παρακινήσουν τους υπαλλήλους, ενώ ελέγχουν το κόστος και διασφαλίζουν τη συμμόρφωση με τους νόμους και τους κανονισμούς. εφαρμογή σχεδίων αποδοχών και παροχών που ευθυγραμμίζονται με τους επιχειρηματικούς στόχους της εταιρείας
Διαχείριση και κοινοποίηση των προγραμμάτων αποδοχών και παροχών της εταιρείας στους εργαζομένους
Διαπραγμάτευση με ασφαλιστικούς φορείς και άλλους προμηθευτές για την εξασφάλιση ευνοϊκών τιμών και όρων
Παρακολούθηση και ανάλυση των δαπανών αποζημίωσης και παροχών για να διασφαλιστεί ότι είναι εντός των δημοσιονομικών και της νομοθεσίας κανονισμοί που σχετίζονται με τις αποδοχές και τα οφέλη των εργαζομένων, όπως ERISA, COBRA και το Affordable Care Act
Διαχείριση του 401(k) της εταιρείας ή άλλων προγραμμάτων συνταξιοδότησης
Ανάπτυξη και εφαρμογή σχεδίων αποζημίωσης μετοχικού κεφαλαίου, όπως δικαιώματα προαίρεσης αγοράς μετοχών και περιορισμένες μονάδες μετοχών
Παροχή εκπαίδευσης και υποστήριξης σε διευθυντικά στελέχη και υπαλλήλους σχετικά με τα προγράμματα αποδοχών και παροχών
Μείνετε ενημερωμένοι για τις τάσεις και τις βέλτιστες πρακτικές στη διαχείριση αποδοχών και παροχών.
Οι διευθυντές αμοιβών και παροχών συνεργάζονται στενά με άλλες λειτουργίες ανθρώπινου δυναμικού, όπως η πρόσληψη, η ανάπτυξη ταλέντων και η διαχείριση απόδοσης, για να διασφαλιστεί ότι η αποζημίωση της εταιρείας και τα προγράμματα πλεονεκτημάτων ευθυγραμμίζονται με τη συνολική στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού της. Μπορούν επίσης να συνεργαστούν με ομάδες οικονομικών και λογιστικών για να διασφαλίσουν ότι το κόστος αποζημίωσης και παροχών της εταιρείας προϋπολογίζεται και λογιστικοποιείται σωστά.