Qu'est-ce qu'un candidat recrutable ?

Recrutable fait référence à un candidat ou à un demandeur d'emploi qui possède les compétences, les qualifications et l'expérience qui correspondent aux exigences d'un emploi ou d'un poste particulier. En d'autres termes, un candidat recrutable est celui qui est éligible et adapté à une offre d'emploi spécifique en fonction de ses qualifications et qui correspond aux besoins de l'entreprise.

Par exemple, si une entreprise cherche à embaucher un développeur de logiciels possédant une expertise en programmation Python, elle peut considérer les candidats titulaires d'un diplôme en informatique ou dans un domaine connexe, de plusieurs années d'expérience dans le développement de logiciels utilisant Python et de solides compétences en codage. Ces candidats seraient considérés comme recrutables pour le poste parce qu'ils possèdent les qualifications requises et possèdent les compétences et l'expérience nécessaires.