Memahami Skrip dalam Pilihan Saham Pekerja dan Pelan Pampasan Ekuiti

Scrip ialah istilah yang digunakan dalam konteks opsyen saham pekerja dan pelan pampasan ekuiti. Ia merujuk kepada dokumen atau sijil yang mewakili pemilikan saham saham syarikat, yang mungkin diterima oleh pekerja sebagai sebahagian daripada pakej pampasan mereka. Skrip boleh dalam bentuk sijil fizikal atau rekod elektronik, dan ia biasanya termasuk maklumat seperti bilangan saham yang dimiliki, jadual peletakhakan dan sebarang sekatan ke atas pemindahan.

Skrip sering digunakan oleh syarikat untuk memberikan pampasan ekuiti pekerja, seperti opsyen saham atau unit stok terhad (RSU), dan bukannya membayar bonus tunai. Ini membolehkan pekerja mendapat manfaat daripada potensi kenaikan nilai saham syarikat dari semasa ke semasa, di samping memberikan kelebihan cukai untuk majikan.

Sebagai contoh, pekerja mungkin menerima 100 saham skrip sebagai sebahagian daripada bonus tahunan mereka, dengan pemahaman bahawa mereka akan diberikan hak dalam tempoh tiga tahun dan tidak boleh dijual sehingga itu. Skrip itu akan berfungsi sebagai bukti pemilikan dan akan direkodkan pada buku syarikat sebagai liabiliti sehingga ia terletak hak dan dipindahkan kepada pekerja.