Onderzoek naar het All India Public Service (AIPS): overzicht en selectieproces

AIPS staat voor All India Public Service. Het is een onderzoek op nationaal niveau dat wordt uitgevoerd door de Union Public Service Commission (UPSC) om kandidaten te werven voor verschillende centrale overheidsdiensten en posten, waaronder de Indiase Administratieve Dienst (IAS), de Indiase Buitenlandse Dienst (IFS), de Indiase Politiedienst (IPS), en Central Services Group 'A' en 'B'.

Het AIPS-examen wordt jaarlijks in drie fasen afgenomen:

1. Voorlopig examen: Deze fase bestaat uit objectieve vragen over algemene studies, inclusief onderwerpen als geschiedenis, aardrijkskunde, economie, politiek en algemene kennis.
2. Hoofdexamen: Deze fase bestaat uit beschrijvende vragen over onderwerpen die verband houden met de specifieke dienst waarvoor de kandidaat zich heeft aangemeld.
3. Persoonlijkheidstest (interview): In deze fase wordt de persoonlijke geschiktheid van de kandidaat voor de dienst beoordeeld, inclusief hun motivatie, leiderschapskwaliteiten en algehele persoonlijkheid. Kandidaten die alle drie de fasen doorlopen, worden geselecteerd voor benoeming bij de respectieve diensten. Het AIPS-examen is een van de meest prestigieuze en competitieve examens in India, waarbij jaarlijks duizenden kandidaten zich aanmelden.