Compreendendo a reprovação: um guia para críticas construtivas

A reprovação é uma forma gentil ou branda de crítica ou reprimenda. É um ato de corrigir o comportamento ou ações de alguém de forma construtiva e respeitosa, com a intenção de melhorar seu desempenho ou comportamento. A repreensão pode ser dada de várias formas, como advertências verbais, advertências escritas ou sessões de aconselhamento. O objetivo da repreensão é ajudar o indivíduo a compreender seus erros, assumir a responsabilidade por suas ações e fazer as mudanças necessárias para melhorar seu comportamento ou desempenho.

A reprovação é diferente da crítica porque não tem a intenção de menosprezar ou humilhar o indivíduo, mas sim para ajudá-los a aprender e crescer com seus erros. A repreensão também é diferente da punição, pois não se destina a infligir danos ou penalidades, mas sim a orientar e corrigir o comportamento do indivíduo.

Exemplos de reprovação incluem:

* Um professor corrigindo gentilmente o erro de um aluno durante a aula.
* Um gerente dando uma advertência verbal a um funcionário por mau desempenho.
* Um pai repreendendo gentilmente seu filho por se comportar mal.

Sinônimos para reprovação incluem correção, reprimenda, advertência e crítica gentil.