Examinarea Serviciului Public din India (AIPS): Prezentare generală și procesul de selecție

AIPS înseamnă All India Public Service. Este un examen la nivel național desfășurat de Comisia pentru serviciul public al Uniunii (UPSC) pentru a recruta candidați pentru diferite servicii și posturi publice centrale, inclusiv Serviciul administrativ indian (IAS), Serviciul extern indian (IFS), Serviciul de poliție indian (IPS), și Grupul de Servicii Centrale „A” și „B”.

Examinarea AIPS are loc anual în trei etape:

1. Examinare preliminară: Această etapă constă în întrebări de tip obiectiv privind studiile generale, inclusiv subiecte precum istorie, geografie, economie, politică și cunoștințe generale.
2. Examen principal: Această etapă constă în întrebări de tip descriptiv pe subiecte legate de serviciul specific pentru care candidatul a aplicat.
3. Test de personalitate (interviu): Această etapă evaluează adecvarea personală a candidatului pentru serviciu, inclusiv motivația, calitățile de conducere și personalitatea generală.

Candidații care trec toate cele trei etape sunt selectați pentru numirea în serviciile respective. Examenul AIPS este unul dintre cele mai prestigioase și competitive examene din India, cu mii de candidați care aplică în fiecare an.