Розуміння некогерентності в системах: причини, приклади та рішення

Некогерентність відноситься до ситуації, коли компоненти системи не працюють разом гармонійно або інтегровано. Іншими словами, система не функціонує як узгоджене ціле, а скоріше як сукупність окремих частин, які не є ефективно скоординованими або узгодженими одна з одною.

Наприклад, якщо команда погано працює разом, вони можуть відчувати неузгодженість. . Кожен член команди може працювати над власними завданнями та неефективно спілкуватися один з одним, що призводить до відсутності координації та неефективності. Подібним чином, якщо різні відділи компанії не узгоджені один з одним, вони можуть відчувати неузгодженість.

В обох випадках усунення неузгодженості може передбачати покращення зв’язку та співпраці між різними частинами системи, а також узгодження їхніх цілей і завдань із системою. створити більш узгоджене ціле.