Розуміння переваг: що це таке і чому роботодавці їх пропонують

Пільга відноситься до пільг або привілеїв, які надаються на додаток до звичайної зарплати або заробітної плати працівника. Це може бути у формі додаткової компенсації, як-от бонуси чи комісійні, або це можуть бути негрошові виплати, як-от медичне страхування, пенсійні плани або оплачувана відпустка. Привілеї часто використовуються роботодавцями для залучення й утримання найкращих талантів, оскільки вони можуть бути цінним компонентом загального пакету винагороди працівника.

Приклад: компанія може запропонувати своїм керівникам такі привілеї, як службовий автомобіль або безкоштовне абонемент у спортзал. висловити вдячність за їхню наполегливу працю та самовідданість.