Чого очікувати від співбесідника: поради та поширені помилки, яких слід уникати

Інтерв'юйований - це особа, яку опитують, особа, яку опитують або перевіряють, щоб зібрати інформацію або отримати розуміння її думок, досвіду чи кваліфікації. Термін зазвичай використовується в різноманітних контекстах, включаючи співбесіди при прийомі на роботу, дослідження та інтерв’ю в ЗМІ.
Що очікується робити від співбесідника? Очікується, що учасник інтерв’ю відповідатиме на запитання правдиво та чесно, надасть точну інформацію про своє минуле та досвід, а також буде готовий обговорити свою кваліфікацію та причини подання заявки на роботу чи участі в дослідженні. Вони також повинні бути шанобливими та професійними та одягатися відповідно до співбесіди.
Які типові помилки допускають співбесіди? Деякі поширені помилки учасників співбесіди включають:
Непідготовленість: невивчення компанії чи посади, на яку вони претендують, або невідпрацювання відповідей на поширені запитання співбесіди.
Занадто нервозність: непомітність слів, заїкання чи вигляд занепокоєння може призвести до негативне враження на інтерв’юера.
Брехня або перебільшення: надання неправдивої інформації про їхню кваліфікацію чи досвід може призвести до серйозних наслідків, у тому числі до звільнення або навіть подання до суду.
Невідповідний одяг: носіння надто повсякденного або відкритого одягу може справити неправильне враження та завдати шкоди їхнім шанси отримати роботу.
Негативне ставлення: скаржитися на попередніх роботодавців чи колег або негативно висловлюватися про себе може зробити їх непрофесіональними та з ними складно працювати.
Які поради для співбесідників? Ось кілька порад для учасників співбесіди:
Підготуйтеся заздалегідь: дослідіть компанію та посаду, на яку вони претендують, потренуйтеся відповідати на типові запитання для співбесіди та підготуйте будь-які матеріали, які їм можуть знадобитися, як-от резюме чи портфоліо.
Одягайтеся належним чином: одягайтесь чисто. , професійний одяг, який відповідає типу роботи, на яку вони претендують.
Будьте вчасно: приходьте на співбесіду раніше та будьте готові почекати, якщо це необхідно.
Будьте чесними та шанобливими: відповідайте на запитання чесно та ставтеся до інтерв’юера з повагою та професіоналізм.
Додаткові дії: після співбесіди надішліть лист із подякою або електронний лист, щоб висловити вдячність за надану можливість і підтвердити свою зацікавленість у посаді.