Comprendere l'incoercibile: quando le differenze sono inconciliabili
Incoercibile significa che non può essere portato in armonia o coordinazione, o non può essere fatto concordare o conformarsi.
Frasi di esempio:
1. I due dipartimenti sono in disaccordo da mesi e le loro differenze sono incoercibili.
2. Le politiche e le procedure della società sono incoercibili con le nuove normative.
3. Le due parti non riescono a raggiungere un accordo a causa delle loro posizioni incoercibili.
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